36 協定

勤務間インターバルとは勤務終了から翌日の勤務開始までの間に一定の間隔を設けることで労働者の回復を促す制度のことであり、日本国内で導入の可能性があることについては2016年5月4日の日本経済新聞が最初に報道しました。 この勤務間インターバル制...